劳动仲裁多久可以出结果,劳动仲裁多久出结果

　　一般情况下，发生劳动争议后申请劳动仲裁，结果自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内便可以出来。如果争议内容和案情复杂可以延期，需要延期的，延长期限不得超过十五日。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。

　　根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。

　　仲裁员符合的条件

　　1、曾在人民法院担任审判员的，且无任何违纪违规处分发生。

　　2、大学本科及以上学历，从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的。

　　3、具有法律知识，从事人力资源管理或者工会等专业工作满5年的。

　　4、取得律师职业资格证书且律师执业满3年的。

　　劳动仲裁对就业的影响

　　1、申请劳动仲裁对以后找工作没有影响。没有任何一个公共的渠道可以查询到，这个人有没有做过劳动仲裁，网上不会公开这方面的信息。

　　2、申请劳动仲裁是维护自己作为劳动者的合法权益，不存在记入档案影响一个人就业的情况。

　　3、劳动仲裁的结果在裁判文书网是无法查询结果的，新的用人单位一般是不会知道你与上一家单位进行过劳动仲裁。

　　4、只有劳动诉讼的文书在裁判文书网可以查询，包括庭前和解，调解的文书都是查询不到的。除非你是进行劳动诉讼，裁判文书网才会留下诉讼的痕迹。

　　法律依据

　 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解亩数历组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。